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第二十七章

新旧员工将巨大的礼堂塞得满满当当, 工作人员正抓紧最后几分钟调试音响设备, 生怕出一点纰漏。

公司高层在前排先后落座,时不时飞快的交谈几句, 眉头紧锁, 神色凝重,远不像平时那么从容。

新人们既激动又紧张的看着眼前这陌生的场景, 忍不住开始幻想, 是不是会有那么一天,自己也能坐在前列?

也不知前面高管们讨论了什么,其中一人忽然扭过头来,面无表情的朝新人们扫视一眼。

新人们立即噤若寒蝉,连脸上兴奋的笑容都僵住了。

有几个小姑娘在几轮面试时就认识了,现在发现彼此都被录用, 都很为对方开心。这会儿几个人也坐在一起, 就忍不住低声议论起来。

“那人是谁啊?怪吓人的。”

“他你都不认识?人力资源部的康部长啊!”

“啊?那咱们面试的时候怎么没见过?”

“你傻啦?”说话的女孩儿下意识压低声音,又往四周看了一圈才小声说, “他出了名的性别歧视,凤总今年都发火啦, 直接没让他插手,换的是肖敏肖副部。”

周围几个偷听的也无声哦了下,然后不约而同的看向前排, 顿时觉得那个后脑勺也多了点厌恶。

然而就在下一刻,忽然有人上前对康明说了几句,就见他面色陡然一变, 虽有些不情愿,但还是跟着那人出去了。

康明一走,原本坐在他左右两侧的几位管理层便迅速靠拢,冲着他的背影也不知说些什么……

正巧肖敏和安娜等人陪着凤鸣进来,两拨人擦肩而过,神情激动的康明似乎冲凤鸣说了句什么,然而后者置若罔闻,如一股清风刮过,步履轻盈的径直迈入大礼堂。

咎由自取的无耻之徒,有什么资格让她回首?

康明本能的想跟上去,可没等他走出去两步,就被凤鸣的保镖和凤氏集团的安保人员组成的两道人墙拦住,终究是忿忿不平的离去。

肖敏倒是回头瞧了一眼,眼中有些快意,不过很快便将这点情绪压了下去。

她朝员工席上指了指,飞快的在凤鸣耳边报了几个名字,“有几个姑娘真的很不错,机灵又剔透,反应很快,可以考虑重点培养。”

凤鸣顺着她的视线望过去,映入眼帘的全是满怀憧憬的稚嫩面孔。

见她看过来,还都露出一种新人特有的,带点傻气的笑。

真好啊,这些年轻人就像是春天的嫩草,只要给点阳光和雨露就能疯狂生长,而自己需要做的就是确保他们不长歪。

“你的眼光我是信得过的。”凤鸣拍了拍肖敏的胳膊,再次看了眼那明显的性别比,又缓缓吐了口气,语气坚定,“日子还长着呢。”

万事开头难,好的开始就是成功的一半,她们已经走到这一步了,总会有法子坚持下去的。

她曾在封建社会替天下女子杀出一条血路,如今也不会仅仅因为没了皇权至上的便利而坐以待毙。

凤鸣低下头去跟几名高管说话的时候,新人堆儿里才重新爆发出激烈而密集的讨论:

“哇,那就是凤总!我真的见到真人了!”

“好帅呀,我也想成为她那样的人,我爸妈都说她是个很了不起的女人。”

“凤总成了我的老板?妈呀,简直像做梦一样。”

“她刚才是不是往咱们这边看了?我刚才都要紧张死了。”

“肖副部也好帅气啊,就是那种干练,真带劲!”

“凤总的项链好好看啊,以前都没见她戴过……”

“哇,我觉得你今天做的指甲超级好看的!”

“真的吗?哈哈哈,我也觉得哎,不如下班之后我带你去啊。对了,你的口红颜色真棒啊,哪个牌子什么色号?”

女孩子们的友谊总是来的热烈而迅猛,哪怕擦肩而过的陌生人都可能因为某种可爱的小东西迅速成为朋友。就好像眼下,这几个年轻姑娘就已经开开心心的商业互夸起来……

两点半,凤氏集团年度迎新兼员工大会正式开始。

凤鸣照例做开场,但与以往不同的是,她一上台就扔了个重磅□□:

“在过去的两个月内,经董事会全票通过,成立临时调查小组,针对凤氏集团内部存在的、包庇、数据造假等问题进行深入调查,下面,我将宣布调查和处理结果。”

现场先是一静,继而迸发出一片哗然,嗡嗡的议论声在大礼堂中不断回荡。

谁也没想到,她竟会在这样的场合宣布这样的事情。

新人们被这个大□□轰的晕头转向回不过神来,老员工也跟着提心吊胆,气氛顿时陷入凝滞。

凤氏集团是凤鸣本人控股,她兼任董事长,提出清查集团内部弊端无可厚非,任何人都无权反对。可谁也没想到这次调查来的如此迅猛,让大家一点儿反应时间都没有。

凤鸣分明是做好了准备才提案的,然后刚一通过,她便就地宣布成立调查组,直接将关键部门的资料和人员都扣住了。

完美的零时差,打了所有人一个措手不及,从根源上掐断了通风报信的可能。

此次调查为期四十天,所有相关人员都签下保密协定,而杜绝了提前串通的直接后果就是:波及范围空前绝后,调查结果触目惊心。

底层小鱼小虾只是开胃小菜,真正的重头戏在后面:单涉事的中层和高层管理人员就高达25人之多!其中女性5名,男性20名,刚被带出去的康明赫然在列。

结果出来之后,白纸黑字,证据确凿,所有人都无从抵赖。

虽然知道只要查,肯定能查出问题,但谁都没想到问题竟然这么严重,消息出来之后,董事会上下都震动了,主动督促要严肃处理。

这被祸害的可都是他们的钱啊!

还有人心存侥幸,妄图用资历和人脉、脸面求情,结果都被凤鸣一口回绝。

这次天时地利人和才能有这样的结果,要是再高高举起轻轻放下,以后董事会还有什么威信可言?内部调查又有什么意义?

“就是要让这些人看看,不是不敢查、不能查,而是不愿查、不想查!”

“给过他们那么多收手的机会,自己贪心不足,怪谁?”

原主是个非常重情重义的人,商场上做事习惯给人留三分颜面,犯点小错误也不会太过计较,只要愿意改,总会给第二甚至第三次机会,人人都夸一声厚道。

这份厚道遇上懂得感恩的人也就罢了,大家投桃报李,携手并肩共创辉煌;但并不是每个人都知道好歹……

水至清则无鱼这话本没有错,可人一旦被感性束缚,就很容易出现漏洞,如果不下猛药及时止损,将来后果不堪设想。

原主在乎的仗义名声在女帝看来根本无足轻重,过分仁厚的特质放在掌权人身上就成了致命软肋,这次她必要杀鸡儆猴,用这些蛀虫们的血浇灭所有蠢蠢欲动的贼心。

二十五人中,包括康明在内的七人将直接除去职位,十一人停职查看,其余七人或是降职,或是调离原岗位,不一而足。

一朝从云端跌落泥潭,难免令人唏嘘,可谁也没想替他们求情。

且不说容易把自己赔进去,光看这几大罪状,也确实“死有余辜”:

康明多次收受巨额贿赂,借助职务之便暗箱操作,先后将不符合招聘条件的二十余人录用为正式员工不说,甚至无视成绩屡次提拔,又频频私心打压。往小了说,他是以权谋私,可往长远说,根本就是在毁坏集团的根基。

而财务部的副部长更是伙同他人胡乱招标,私下收受回扣,以次充好,谎报、私吞、克扣经费……

念完名单和处理结果之后,凤鸣干脆利落的收尾:“相关人员已经移交司法机关处理,下面我将宣读晋升名单。”

谁也没想到一年一度的员工大会上竟然会上演一出这样的大戏,一时间竟有些回不过神来。

根据法律规定,利用职务上的便利非法侵占单位财物的,如果数额巨大的,将会被处五年以上有期徒刑……

也就是说,以康明等人为代表的几名主要涉事人员这辈子完了!

凤鸣这不动手则以,一动手就将人送进局子,震慑力不可谓不大。

有害怕的,但更多的却还是大快人心,当下就有人带头鼓起了掌。

看着身居高位者落马,总会叫人有种莫名的快/感。

凤鸣从安娜手中接过另一份名单。

现在大礼堂中的气氛无疑有些压抑,所有人见到她的动作都下意识浑身紧绷,生怕下一个就轮到自己。

针扎在自己身上才知道疼,看热闹固然有趣,可要是这热闹牵扯到自己,那就要命了。

好在凤鸣只是拍了拍麦克风,然后便露出今天第一抹微笑,“有过必罚,有功必赏,诸位只要问心无愧,便不必担心被牵连。现在,我宣布晋升名单。”

不少人心里同时蹦出来一个想法:如今的凤总行事越发随性了,人事任免这种大事竟不像以往似的等过完年再说……

这次的躁动显然比之前来的更猛烈。

人往高处走水往低处流,没人不想晋升,哪怕自知不够格的,此刻内心深处也忍不住萌发出一点幻想:

毕竟刚撸下去那么多人,有空缺,自然就要有人补上,既然要挑人,那为什么不能是我?

别的倒也罢了,最引人瞩目的职位调动有两个:

原人力资源副部长肖敏正是走马上任,升为正部,而财务部副部长的空缺则由一名叫韩佳琪的老员工担任。

韩佳琪虽然入职要稍微晚一些,但之前已经在几家大型企业财务部门担任过重要职位,当年还是原主亲自挖来的,奈何一直因为集团内部资历的关系被压着出不了头。

女帝早就有将她往上拨一拨的念头,谁知还没等她想出万全之策,就在调查中发现原财务部副部长作茧自缚,直接把自己坑去吃牢饭了……

肖敏的晋升其实早有苗头,她本人对此虽然欣喜,却并不意外。倒是韩佳琪,之前总觉得自己可能没戏,谁知……

凤鸣亲自带头鼓掌,又亲切的鼓励,“好好干,我看好你们。”

掌声四起,得到晋升的人无不红光满面,激动不已,而坐在前排的其他管理层们,心情却有些难言的复杂。

凤总发招了。

这次得到晋升的员工中,女性占据七成,其中尤以肖敏和韩佳琪最为突出,直接改变了高管内部性别构成。

他们几乎可以预见,从今往后,凤氏集团内女性管理人员必定会越来越多,而她们的呼声和意见,也将越来越受到重视……

之前不是没人对这份晋升名单提出反对意见,但凤鸣根本懒得跟他们打口水仗,直接让安娜甩出厚厚一摞过去三年内的政绩考核档案,瞬间堵住所有人的嘴。

她虽然有心提拔女性,但如果肖敏之流自己不争气,她也堵不住悠悠之口。

之前只是所有人刻意无视,而此刻时机早已成熟,横亘在她们前方的阻碍除了性别之外别无他物,凤鸣只需要强势的推上一把,一切便都水到渠成。

几名元老级职员对视一眼,都有些感慨:

终于,变天了。

作为第一批刚进公司就亲眼见证权力层风云变幻的新人们,此刻巴掌都拍红了,一个个心潮起伏,心思翻转间不知做了多少美梦……

接下来,凤鸣终于变得“正常”,例行做了迎新致辞。

可还没等老员工们松口气,她又“发疯”了:

“在这里,我有几句话想要送给在座诸位。”

她双手撑着演讲台,身体微微前倾,示意工作人员播放幻灯片。

大礼堂内的灯光渐渐熄灭,取而代之的是前方大荧幕上亮起的画面,一张张,一幅幅,字字扎心:

“对不起,公司暂时没用招聘女员工的计划。”

“女孩子嘛,那么拼干什么?反正以后还不是要嫁人?”

“你这样太累了,不如早点结婚……”

“姑娘家别走得太远,最好挑个家门口的活儿,还能伺候父母公婆……”

“你一个女人买什么房子?”

“女人就安安分分的考个公务员、事业编,当个老师就挺好!瞎折腾什么!”

看到这里,黑暗中已经传来低低的吸鼻子的声音。

这些话都很普通,没有任何多余的修饰,而正是因为普通才最戳心:几乎每个女孩子都听到过其中的一句,甚至是几句。

而等后面诸如“我们男人就是累,压力太大了。”

“啊,还没做饭?还没接孩子?还没打扫卫生?”

“我爸妈养大我不容易,你别不懂事……”

之类的文字出现时,已经有姑娘忍不住低低咒骂了。

灯光重新亮起,女性职员们要么眼眶红红,要么面带怒色;而反观男性员工,要么微微尴尬,要么无动于衷。

凤鸣微笑着看向台下,“想必在座诸位已经知道我要说什么,并且相当一部分人并不想听。”

说到这里,她有意停顿了下,果然看到了许多“知道你还说”的表情。

你们爱听不爱听,谁在乎?

既然在我手下讨饭吃,总该有点觉悟,要知道,任何一个公司八成以上的员工都不是不可替代的,丰富而充沛的人才市场随时对她打开大门。

凤鸣嗤笑一声,语气陡然严肃许多,“我不否认我的偏爱,因为承受着方方面面压力的女性正在遭受的不公正待遇,很大程度上限制了企业发展,我认为有必要扭转这一局面!”

就像刚才被处理掉的康明,因为他的关系,许多优秀的女性职员都被刻意打压,根本得不到施展才华的舞台。即便现在枷锁解除,失去的时间和机遇却都再也回不来了,这不仅是个人的损失,同时也是企业的损失,实在令人惋惜。

会场内一片哗然。

在不少人看来,她这番话明显掺杂了过多的个人情感,并不适合在这样的场合说。

有男员工忍不住,笑呵呵抗议,“凤总,您这么说未免有失偏颇,我们男人还得养家糊口买房子呢,难道就没有压力?”

话音刚落,四周顿时响起一片附和之声,便是没开口的男人们脸上也都一副确实如此的表情。

男人可太累了,天生一副重担,所以他们根本不觉得“男人就是累”这话有什么不对。

“这个问题问得好,”凤鸣不怒反笑,看上去和气极了,“成家了吗?”

那人点头,“前年结的,儿子都两岁了!”

说到这里,他脸上不免有些得意的神色。

凤鸣懒得追究这份得意究竟来自何处,只是继续笑着,“太太是全职主妇吗?”

“瞧您说的,怎么可能!”那人失笑,“凤总,现在生活压力这么大,望燕台消费又这么高,家里还要赡养四位老人,哪怕咱们公司福利再好,光靠我一个人也养活不起七张嘴啊!”

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